是否需要寫在校經歷，哪些內容值得寫？

對于工作1年以上的職場人，在校經歷建議突出亮點即可，不需要篇幅過長。在社招中，招聘方更多還是看工作經驗。

對于在校生、應屆生，可以通過校園經歷、實習項目、論文畢設、科研競賽等來體現自己的優秀，讓招聘方認可你的潛力。

若在校期間有創業、實習、科研等非常亮眼且與目標崗位相關的成績，可以考慮作為一段完整項目經歷來寫。

優先突出與目標崗位相關的部分，如果專業課、社團經歷與求職方向無關，可不必占用過多篇幅；榮譽獎項、資格證書等，挑有含金量的先寫。

簡歷里一定要寫GPA嗎？

如果成績優秀建議寫上。由于不同學校計分制存在差異，建議加上排名來體現，例如GPA：3.6（全專業29/382）。

如果成績一般，可以不寫在簡歷里。在求職時GPA不會是唯一的決定性因素，更多還是看個人在工作方面的綜合能力素質。

在校課程內容需要寫進簡歷嗎？

如果課程內容與目標崗位完全無關，建議僅列出你在校獲得的成績；

如果課程內容和目標崗位相關度高，可以體現所學的專業程度和優異成績。

哪些技能證書值得寫進簡歷？

證書有兩種，職業資格證書和技能證書。

根據崗位要求，你應該把相關性強、含金量高的職業資格證書寫在前面，還可以補充行業內認可的高水平技能證書，例如：專業職稱、行業領軍企業牽頭頒布的技能認證、與行業相關的外語證書等。

較為常見的技能需要強調精通程度，例如：熟練掌握中上百種函數、擅長快速制作精美帶動畫的PPT……等。

除崗位需要外，不建議填寫諸如駕照一類的生活技能類證書。

哪些榮譽獎項有必要寫進簡歷？

獎學金類

包括國家獎學金、校級獎學金、社會捐贈類獎學金、定向獎學金等。

競賽獲獎類

主要寫專業類比賽的獎項，最好和目標崗位有一定關聯性，例如建模大賽、創業比賽、軟件開發大賽等，按照含金量從高到低依次列舉。

文體活動類

若是應聘看重組織能力、宣傳能力等的崗位，還可以寫一些參加過的文體活動所獲獎項。

有一定工作經驗的職場人，學生時代的榮譽獎項可以少寫甚至不寫。