離職后，五險一金怎么辦？

在原單位繳納五險一金，離職后找了新工作，五險一金的處理方式是：
一、養老保險有個人賬戶，身份證號就是帳號，辭職后可以有三種處理方式：
1，停止交費，形成繳費年限中斷，個人賬戶積累停止，但只要時間不長對今后影響不大；
2，由于個人全額繳納，即不中斷繳費把過去連同企業繳納的部分一并自己繳納，但這樣個人負擔較重不太合算；
二、如果到外地謀職可以辦理保險轉移手續，到新的就業地區。不管哪種方法，找到新的工作單位按原帳號繼續繳費即可，不用補交，但就是不能退。
三、醫療保險，也有個人賬戶，辭職后處理方法基本同養老保險，個人賬戶里的錢可以在當地繼續使用。
四、工傷保險、失業保險、生育保險都沒有個人賬戶，辭職后保險自動解除，但失業保險只要繳費滿一年，不是個人原因造成的失業，就可以領取。
五、住房公積金，有個人賬戶，企業和個人繳納的費用，全部形成個人賬戶總額，就如同銀行的零存整取所有權屬個人，辭職后只不過停止了存錢，但賬戶的錢還是你的，只要符合公積金提取規定，隨時可以提取，以后也可以續交，永遠不會作廢。

辭職了五險一金該怎么辦

【法律分析】：辭職分兩種，已找到新雇主的跳槽辭;心大膽更大的裸辭。情形不一樣，五險一金的處理方式也不同。
辭職后五險一金的處理方式1、養老保險
如果找到新工作，離職后，去原單位所在地的社保中心辦理《養老保險轉移參保憑證》，入職后帶著這份憑證到新單位所在地的社保中心辦理轉入。如果沒有新單位，可以考慮購買商業養老保險，或者以靈活就業人員身份，去戶口所咋地社保機構參加城鄉居民養老保險。
辭職后五險一金的處理方式2、失業、工傷、生育
和養老保險不同，工傷生育保險沒有個人賬戶，不能轉移，一旦失業，就不能享受。失業保險也只能在省內轉。
辭職后五險一金的處理方式3、醫療保險
養老保險中斷沒關系，醫保中斷就會比較麻煩，連續中斷3個月或者累計中斷6個月以上，醫保視作失效，不能享受報銷服務。如果有新單位，到原單位所在地醫保中心辦理《醫療保險轉出參保憑證》，然后再辦理轉入。如果沒有新單位，可以參考養老保險處理。
辭職后五險一金的處理方式4、住房公積金
同城換工作，公積金賬戶只能通過轉移，如果換城市工作，且戶口不在原單位所在地，既可以轉移賬戶，也可提取公積金。那么該怎么轉移呢?首先在新單位城市開具公積金賬戶，并提供開戶證明以及《公積金轉移通知書》。帶上以上證明辦理轉出。提取的話，帶上身份證、和原單位的勞動解除合同、銀行卡去公積金中心提取。如果沒有新單位的話，各地政策不同，視情況不同，有些可以提取。
【法律依據】：《中華人民共和國社會保險法》第六十條用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費征收機構繳納社會保險費。

辭職后五險一金怎么辦

1、有新單位
如果不是裸辭，那么，進入新單位后，公司會繼續幫你繳納五險一金，新公司試用期不買五險一金，可以找人事商量，自己全額支付五險一金的費用，讓公司代繳2-3個月。
2、沒有新單位
可以找個專門的代繳社保的公司繳納五險，但是一定要確保公司正規;還可以個人到當地社保局買城鄉居民保險，但是僅能買醫療保險和養老保險，其他險種不能買。
另外，五險一金因辭職斷繳，影響最大的是醫療保險，因為需連續交滿15年或20年才能享受終身醫保待遇，其他險種影響不大。
養老保險和醫療保險是不能斷繳的。因為醫療保險是直接承載了我們的醫療保險等項目，所以肯定還是不能斷繳的，不然斷繳第二個月之后就不能繼續享受報銷服務了。而養老保險也是非常關鍵的，很多地區可能要求你必須要連續繳納幾年才能買房、搖號等，所以盡量養老保險也要及時辦理好。
辭職后五險一金可以不管，但只能暫時不管。因為五險一金是以累計繳納年限計算的，你換了工作，養老、醫療、公積金在不同的城市各有兩個賬戶，它們不會自動合并累計。到你需要買房、需要領養老金，需要看病的時候，就會很不方便。
【法律依據】：《勞動合同法》第五十條規定，用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手

辭職后五險一金怎么處理？

辭職后醫保處理方式如下：

1、如果是城鎮戶籍人員，在沒有新單位接收的情況下，可以根據自身情況，選擇將社保轉移到本人戶籍所在地的檔案托管部門之后，以靈活就業人員身份個人參保，也可前往戶口所在社區辦理居民醫保；

2、如果是農業戶籍人員，可以先在原單位辦理社保停保手續，再選擇參加新農保以及新型農村合作醫療保險。

辭職后怎么處理五險一金

1、可以直接斷交，下次入職新公司繼續續上：

（1）醫保斷交3個月后，想再享受醫保待遇，需先交足6個月再說；

（2）養老斷交，主要是影響以后養老金的領取水平。

2、選擇以個人名義或自由職業者身份續交，當時的要求，續交的話，醫保必須和養老一起交。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法全文》第五十七條

用人單位應當自成立之日起三十日內憑營業執照、登記證書或者單位印章，向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。社會保險經辦機構應當自收到申請之日起十五日內予以審核，發給社會保險登記證件。用人單位的社會保險登記事項發生變更或者用人單位依法終止的，應當自變更或者終止之日起三十日內，到社會保險經辦機構辦理變更或者注銷社會保險登記。市場監督管理部門、民政部門和機構編制管理機關應當及時向社會保險經辦機構通報用人單位的成立、終止情況，公安機關應當及時向社會保險經辦機構通報個人的出生、死亡以及戶口登記、遷移、注銷等情況。

辭職后五險一金怎么處理

一是保留機關事業身份。要憑辭職文件、人事代理協議、本人身份證前往社保中心辦理。退休時可以享受辭職時機關身份等級待遇。
二是轉為個人參保。接續參保后，按個人退休計算退休工資，退休時不再享受機關退休待遇。到戶口所在地的勞動保障所辦理。
三是企業參保。接續參保后，按企業退休計算退休工資，退休時不再享受機關退休待遇。到企業所在地勞動保障所參保。
四是轉為個人后停保。如果參保年限已滿15年，可以停止參保。到退休年齡時前往戶口所在地勞動保障所辦理退休手續。這樣退休時不再享受機關退休待遇。

辭職后五險一金如何處理?

一是保留機關事業身份。要憑辭職文件、人事代理協議、本人身份證前往社保中心辦理。退休時可以享受辭職時機關身份等級待遇。
二是轉為個人參保。接續參保后，按個人退休計算退休工資，退休時不再享受機關退休待遇。到戶口所在地的勞動保障所辦理。
三是企業參保。接續參保后，按企業退休計算退休工資，退休時不再享受機關退休待遇。到企業所在地勞動保障所參保。
四是轉為個人后停保。如果參保年限已滿15年，可以停止參保。到退休年齡時前往戶口所在地勞動保障所辦理退休手續。這樣退休時不再享受機關退休待遇。

從單位辭職后五險一金怎么辦？

離職后五險一金的處理通常如下:1、養老保險轉移手續《關于城鎮企業職工基本養老保險關系轉移接續暫行辦法》規定養老保險采用“雙轉移”模式，轉移手續如下：第一步是攜帶包括參保人員居民身份證、解除勞動關系證明、居民戶口簿等相關證明材料，到目前所在地的社保經辦機構打印《基本養老保險參保繳費憑證》；第二步是帶齊這些手續，填寫《轉移接續申請表》，向轉移地的社保機構提出轉入申請。此后，就不需要再操心其他事宜，新舊參保地兩地社會部門將處理轉移事項。只要審核通過，參保者將在45個工作日后接收到社保部門完成轉移的通知。2、醫保賬戶可隨人劃轉根據人力資源和社會保障部出臺的《流動就業人員基本醫療保障關系轉移接續暫行辦法》，從2010年7月1日開始，流動人員跨省就業時可以轉移自己的醫保關系，個人賬戶可以跟隨轉移劃轉。根據《暫行辦法》的規定，當勞動者離職之后到新城市就業，即可加入當地的城鎮職工基本醫療保險。新就業地社保經辦機構將通知原就業地社保經辦機構辦理轉移手續，勞動者不再享受原就業地城鎮基本醫療保險待遇，原就業地在中止參保手續的同時出具參保憑證備查。同時，個人賬戶余額通過保險經辦機構轉移。這意味著，只要你在新就業地參保醫療保險時提供足夠真實的參保信息，那么所有醫療保險關系轉移的事情你都不用再費心了。3、工傷及生育保險這兩種保險屬于“當期交納當期享受”的險種，并不存在轉移的問題。4、失業保險轉移《失業保險條例》規定，城鎮企業事業單位成建制跨統籌地區轉移，失業人員跨統籌地區流動的，失業保險關系隨之轉遷。如需辦理手續，在職職工在本省內或向外省遷移，應到受理其原單位失業保險業務的經辦機構辦理失業保險關系轉移手續。由經辦機構出具職工參保及繳費情況證明，職工憑此證明到遷入地失業保險經辦機構接續失業保險關系，不需轉移資金。失業人員領取失業保險金期間在本省內跨統籌地區轉移的，由遷出地經辦機構出具證明，失業人員憑證明和《職工失業保險手冊》到遷入地經辦機構接續失業保險關系，并按遷入地標準領取失業保險金，不需劃轉資金。失業人員跨省遷移的，由遷出地經辦機構出具證明，并劃轉所需資金，失業人員憑證明和資金劃轉手續到遷入地經辦機構接續失業保險關系。4、公積金異地購房只能一次性提取按規定，個人到外地工作，如果他在外地的工作單位已為其建立了住房公積金賬戶，那么他就可以將在原來住地的住房公積金賬戶內的全部金額，轉移到外地的住房公積金賬戶內。辦理時，該員工需要提供調入單位接收證明、在調入地建立住房公積金的證明、轉入銀行賬號、開戶行名稱、職工本人身份證復印件等相關材料給在原居住地的原單位，通過原單位的住房公積金經辦人到開戶管理部申請辦理。因地區差異，各個省市會有所不同，具體請咨詢當地社保局和公積金管理中心，以官方回答為準。

公司離職后五險一金怎么辦

在公司離職后，五險一金可以這樣處理：離職后，五險一金單位會辦社會保險關系轉移手續，社保賬戶會停止交費，個人賬戶積累停止，但只要時間不長對今后影響不大。如果不想停止繳費，可以個人繼續繳費。用人單位會按本法有關規定，需要向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
【法律依據】
《中華人民共和國勞動合同法》第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。