職工在工作中因工受傷的話,一定要抓緊進(jìn)行工傷認(rèn)定。只要認(rèn)定為工傷關(guān)系,不僅治療可以享受到工傷待遇,而且萬(wàn)一經(jīng)鑒定屬于傷殘的話,還可以得到一系列的賠償。
有朋友問(wèn),工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是不是本人的基本工資呢?答案當(dāng)然是否定的。各種工傷賠償待遇標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)當(dāng)按照具體的賠償內(nèi)容來(lái)確定。
第一,不是賠償?shù)摹百r償”,停工留薪期待遇。
工傷工資(基本工資只有1300元)
職工因工傷,需要停工治療期間,一般稱之為“停工留薪期”。《工傷保險(xiǎn)條例》明確規(guī)定停工留薪期內(nèi)的工資、福利待遇不變。
福利待遇咱且不說(shuō)了,工資待遇指的是什么呢?實(shí)際上《工傷保險(xiǎn)條例》第64條明確,本人工資是按照職工工傷事故發(fā)生前或者患職業(yè)病前12個(gè)月的平均繳費(fèi)工資。但是又要在60%~300%的社會(huì)平均工資之間。
繳費(fèi)工資又稱為繳費(fèi)基數(shù),實(shí)際上本應(yīng)該按照職工上年度12個(gè)月工資總額的月均值核定的。
工資總額,又包括了計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、津貼補(bǔ)貼、加班加點(diǎn)工資和特殊情況下支付的工資六大部分。
總體來(lái)說(shuō),確定這一工資標(biāo)準(zhǔn)確實(shí)是非常復(fù)雜。但可以肯定的說(shuō),一定不是本人的基本工資。特別是本人基本工資只有1300元的情況下(遠(yuǎn)低于最低工資)。
正確的算法是什么呢?如果某個(gè)職工是2022年4月1日發(fā)生的工傷,這個(gè)職工的本人工資應(yīng)該如何計(jì)算呢?
首先,計(jì)算正確的繳費(fèi)工資。2022年的1~3月份的繳費(fèi)工資,原則上應(yīng)當(dāng)是2021年度本人包括基本工資、績(jī)效工資、加班加點(diǎn)工資、獎(jiǎng)金、津貼補(bǔ)貼等所有待遇在內(nèi)的月平均工資。當(dāng)然既不能低于最低繳費(fèi)基數(shù),又不能高于最高繳費(fèi)基數(shù)。2021年的繳費(fèi)工資也應(yīng)當(dāng)這樣計(jì)算,需要用到2020年的工資總額。
然后,計(jì)算本人工資。求取2021年4~12月份的繳費(fèi)工資和2022年1~3月份的繳費(fèi)工資的平均值。如果說(shuō)我們2022年的繳費(fèi)基數(shù)是6000元,2021年的繳費(fèi)基數(shù)是5000元,這樣本人工資就是5250元。
第二,一次性傷殘補(bǔ)助金。工傷職工經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定屬于1~10級(jí)傷殘的,可以按照有關(guān)《工傷保險(xiǎn)條例》的標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取7~27個(gè)月本人工資的一次性傷殘補(bǔ)助金。這里面的傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)就是上面所說(shuō)的本人工資。
第三,一次性就業(yè)補(bǔ)助金和一次性傷殘補(bǔ)助金。《工傷保險(xiǎn)條例》只是規(guī)定了5~10級(jí)傷殘的職工,與單位解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí),用人單位需要支付一次性就業(yè)補(bǔ)助金,而工傷保險(xiǎn)基金需要支付一次性醫(yī)療補(bǔ)助金,具體標(biāo)準(zhǔn)是有各地的工傷保險(xiǎn)條例實(shí)施辦法規(guī)定的。
山東省都是跟上年度社會(huì)平均工資相掛鉤,比如說(shuō)十級(jí)傷殘一次性醫(yī)療補(bǔ)助金是4個(gè)月的社會(huì)平均工資,一次性就業(yè)補(bǔ)助金是8個(gè)月的社會(huì)平均工資。江蘇省是規(guī)定十級(jí)傷殘的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金是3萬(wàn)元,就業(yè)補(bǔ)助金是1.5萬(wàn)元。四川省醫(yī)療補(bǔ)助金是4個(gè)月的社會(huì)平均工資,就業(yè)補(bǔ)助金是6個(gè)月的社平工資。河南省則是醫(yī)療補(bǔ)助金6個(gè)月的社會(huì)平均工資,就業(yè)補(bǔ)助金6個(gè)月的社會(huì)平均工資。
總體來(lái)說(shuō),工傷的傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)雖然不統(tǒng)一,但主要是以“本人工資”這一稱呼為主,具體計(jì)算較為復(fù)雜。
如果用人單位沒(méi)有按真實(shí)的工資標(biāo)準(zhǔn)繳納社保的話,這是違法行為,應(yīng)當(dāng)補(bǔ)足差額并補(bǔ)繳社保,勞動(dòng)者可以嘗試維權(quán)。